赓续七十年优良传统 做新时代合格机关干部——庆祝秦皇岛民建成立70周年心得体会

2026年，秦皇岛民建迎来成立70周年。七十载薪火赓续，七十载同心奋进。作为一名民建市委机关干部，在参与筹备系列庆祝活动的过程中，我一次次翻阅会史资料、一次次聆听老会员讲述往事，对民建与中国共产党风雨同舟、肝胆相照的光辉历程有了更加深切的理解，对机关干部肩负的责任使命有了更加深刻的体悟。

一、回望七十年光辉历程，在重温初心中汲取精神力量

1956年11月，民建秦皇岛市委正式成立，成为秦皇岛市成立最早的民主党派组织。七十年来，一代代民建人始终坚持中国共产党的领导，坚持走中国特色社会主义政治发展道路，围绕全市中心工作积极履行参政党职能，在社会主义建设、改革开放和现代化建设各个历史时期都留下了坚实足迹。

从民建先贤“为国分忧、为民请命”的赤子情怀，到新时代民建会员“双岗建功、服务大局”的实干担当，贯穿始终的是一颗“为公”之心、一份“为民”之情。在整理会史过程中，我深切感受到，民建秦皇岛市委的七十年，是始终坚持正确政治方向的七十年，是紧紧围绕中心服务大局的七十年，是不断加强自身建设、提升履职能力的七十年。这些宝贵的历史经验，是我们做好各项工作的力量源泉，也是新时代机关干部必须传承好的精神财富。

二、立足机关岗位，在传承传统中锤炼过硬本领

机关是党派工作运转的枢纽，机关干部是联系上下、沟通内外的桥梁。七十年来，民建市委机关从无到有、从简到备，工作制度化、规范化、程序化水平不断提升，这离不开一代代机关干部的辛勤付出和接续奋斗。作为新时代的机关干部，我深感责任重大，必须继承和发扬前辈们的优良作风，在平凡岗位上作出不平凡的业绩。

在服务参政议政方面，要紧紧围绕“十五五”规划实施和全市中心工作，协助做好大调研活动的组织协调和服务保障。今年民建市委确定了23个重点课题调研组，机关干部要主动靠前服务，做好课题认领、过程跟踪、成果转化等各环节工作，推动调研成果有效转化为提案建议和社情民意信息，力争更多建言成果进入党政决策视野。

在服务社会服务方面，要积极参与“就业服务帮帮团”等品牌活动，协调联动人社部门、高校开展就业指导服务，在助力高质量充分就业中贡献机关力量。要协助做好走访会员企业、反映企业诉求等工作，当好政企沟通的“连心桥”。在服务基层组织方面，要坚持机关干部联络机制，主动对接各区委、基层组织和专委会，做好上情下达、下情上传，协助解决实际困难，推动基层组织建设提质增效。

三、提升能力素养，在服务大局中彰显担当作为

新时代对参政党机关干部的能力素质提出了更高要求。通过参与主题教育、专题学习、基层调研等各项工作，我深刻认识到，机关干部必须不断提升政治把握能力、业务工作能力、沟通协调能力和服务保障能力，才能更好适应岗位需要、服务履职大局。

要着力提升政治把握能力。始终把坚持正确的政治方向摆在首位，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的中共中央保持高度一致，把“讲政治”融入日常工作点滴。要着力提升业务工作能力。在办文办会、文稿起草、宣传报道等各项工作中精益求精，做到文不过夜、事不隔天。要着力提升沟通协调能力。加强与上级组织、兄弟地市、市直部门、基层组织的联系沟通，为各项工作顺利开展营造良好环境。要着力提升服务保障能力。牢固树立服务意识，想会员之所想、急会员之所急，让机关真正成为会员的“贴心娘家”。

四、锤炼过硬作风，在严格要求中树立良好形象

机关干部的一言一行代表着民建市委的形象。七十年来，民建市委机关之所以能够赢得广大会员的信任和支持，靠的就是一代代机关干部严谨细致、务实高效、廉洁自律的优良作风。

作为新时代机关干部，要坚持“实”字当头，杜绝形式主义，以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，把每一项任务落细落实。要严守纪律规矩，时刻绷紧廉洁自律这根弦，自觉维护机关干部良好形象。要强化制度意识，严格执行各项规章制度，以制度刚性保障工作规范。要厚植为民情怀，在参与“暖心行动”等社会服务活动中深入基层、走近会员，传递组织温暖，在服务会员、服务群众中践行初心使命。

七十年是一个里程碑，更是一个新起点。站在秦皇岛民建成立70周年的历史节点上，我将以更加饱满的精神状态和更加务实的工作作风，传承民建优良传统，提升履职能力本领，在服务“十五五”开局起步、助力中国式现代化建设秦皇岛篇章中，书写民建机关干部的合格答卷，以优异成绩向秦皇岛民建成立70周年献礼。